齐家邓华金: 家装业迎“整体家装”风潮

8月28日,中国电商行业的年度盛会——2015派代电商年会,在广州保利世贸博览馆隆重召开,雕爷、张荣...

企业环保评价失信将受惩戒,守信则可获激励

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索菲亚·第4篇:一半是产品,一半是服务

索菲亚想把服务作为核心竞争力来打造,重视每个接触点对消费者需求的响应,重视基于服务理念、服务IP、活...

“内斗”收场!华帝回购股份,用于股权激励

日前,华帝回购股份用作激励团队,可以看作是一种聚集人心、发挥人才优势的做法。

整木定制企业如何激励员工

整木定制企业如何激励员工是一个关键的管理问题。以下是一些方法和策略,可以帮助整木定制企业激励员工并提...

价格最低!我乐家居授予268名员工739.2万股激励股份

10月11日,我乐家居发布了2023年限制性股票激励计划首次授予结果公告。

整木工厂管理:激励机制对企业到底有多重要

企业管理的目的就是盈利,因此员工的主动积极性对企业生存发展就有巨大的作用。

应付职工薪酬下降,家居建材行业的裁员降薪或将持续

尤其是降薪裁员的具体做法,必须精准落地,淘汰亏损与不必要的岗位,同时又要激励那些骨干力量,才有价值。...

整木定制店长开门6件事

从事整木定制企业管理工作多年,发现所有的中层管理方法都是相通的。基本管理要点大概分为六个:检查、激励...

2022年上半年家居行业上市潮背后的三化诉求、四大特点

2022年上半年,受新冠疫情的持续反复影响,家居行业走过近几年最煎熬的上半年。值得庆幸,家居企业保持...

整木定制门店如何培训导购

门店还可以根据自身情况制定具体的培训计划,并根据导购人员的实际需求提供个性化的培训支持。重要的是建立...

梦天、玛格、索菲亚等家居企业挥师315营销

二月开门红刚刚收官,以315为主战场的又一轮营销攻势,已经全面铺开。据大材研究的不完全统计,目前至少...

超越40亿 ​火星人集成灶200多人获股权激励

火星人在3月20日披露,公司向202名激励对象授予376.90万股股票。这些激励对象包括副总经理黄金...

整木定制企业:激励机制对企业到底有多重要

现如今,我们都处在这个属于人才的时代。虽然通过资源合理配置和运作,可以创造一时的最大化效益,但是从企...

2022年上半年家居行业上市潮背后的三化诉求和四大特点

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整木定制店长,开门6件事

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薪酬绩效 | 建立适合企业并具自驱动的薪酬绩效激励体系

兔宝宝全屋定制2021年度“投稿之王”已诞生!点击查看获奖名单 分享到

2021年度“投稿之王”已诞生champion为了发掘有才华有梦想的设计师,以设计探索方寸之间的无限...

三棵树董事长洪杰担任北京冬奥会火炬手,见证中国荣耀时刻!

2月2日,北京2022年冬奥会火炬传递活动在北京进行。应北京冬奥组委邀请,三棵树涂料股份有限公司董事...

家居|惠达卫浴向7名激励对象授予62万股限制性股票 占总股本比例0.16%

8月25日,惠达卫浴股份有限公司(简称:惠达卫浴)发布2021年限制性股票激励计划预留授予激励对象名...

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