绿捷贝尔尼整木家装：绿捷落地委启动仪式拉开帷幕

12月15日晚，深圳市绿捷家居有限公司全体员工齐聚一堂，共同见证了绿捷贝尔尼整木家装落地委员会(简称落地委)隆重启动仪式。本次落地委成员从公司的各个部门员工代表中推选，包含公司高层，中层，基层员工，落地委成员不分职务高低，不分部门主次，以服务员工为目的，为提高员工收入和能力而请命，自愿付出，坚持到底，直到成功！在礼花和掌声中绿捷公司总经理吴家文亲自为“绿捷落地委”成员颁发了聘书。

 公司总经理吴家文为落地委成员颁发证书

“真诚，负责，开放，快乐”这八个字企业文化背景墙下，英姿飒爽的“绿捷落地委”通过各种活动和表演向全场员工展示了公司创业历程，团队风采，企业文化，慷慨激昂的“绿捷落地委”宣誓中，全体员工的梦想和激情已经被全面点燃。落地委的初衷是每个员工树立主人翁意识，通过“开源，节流”等诸多方式为自己的部门或提升业绩或提高工作效率或改进生产环节或节约成本，并把开源节流赢得的利润按部门贡献分给部门员工，实现提高员工的能力和收入的目标，同时公司也因此获利实现双赢。

落地委顾名思义就是要落地执行，就是要把想要的东西变为现实，重点是执行层面。想要什么就落地什么，如快乐，在团队中打造一种快乐的氛围，快乐的元素。如落产品，一定要将公司的产品站在客户的角度进行梳理，以打造一款有魔力的产品把它卖火，同时要真正的使每一款产品都是精品，都有故事，都有竞争力。如落服务，通过落地委的共同努力，生发出如何让全员通过“服务”让客户，让员工有感觉，进而将这种意识转化成让客户感动，并形成公司独有的氛围。

相信在奋发向上的“绿捷落地委”带领下，以“我的地盘我做主，我的责任我承担，我的利益我享受”为口号打造的超强战斗力团队，全体员工可以更快乐、高效的工作，认认真真地把目标落到实处，全面提升个人价值与能力的同时，实现提高收入这个员工最关心最贴切的目标！