携梦想 • 创未来 | 湖州中意木业有限公司开展新年迎新活动

2.22日下午，中意木业举办了2022年第一次开年迎新大会，会上由董事长崔美江对2022年工作要点进行战略目标部署。他指出，2022年，是崭新的一年，中意木业需要注入新鲜血液，增添新活力。在其他方面，中意木业需要保持定力，深耕产业链主要方向，做大规模，做精做细，提升企业产品质量标准体系，增强团队整体运营能力，练好内功，夯实基础。

随后，新员工逐一进行自我介绍，新员工还纷纷表态希望能和中意木业共同奋斗，共同体味创业的艰辛和幸福，共同体味劳动所赋予生命的意义。希望在以后的工作中领导和前辈能多多督促，大家共同携手，为中意木业的发展共同努力。

新员工是企业发展的动力和源泉，更是企业进步的基石，全力做好新员工关怀，是助推企业成长的关键。为了更好落实入职后“传帮带”机制，大会上特别组织周末聚餐活动，从而使新员工能更好在欢乐轻松的氛围中加速融入新职场、新岗位。

首先，董事长崔美江做迎新致辞，他对新鲜血液表示热烈的欢迎，希望新员工们能在中意木业这一全新舞台上，追求卓越，与中意木业共成长。随后，由营销部总监发言，希望新老员工相互认识，相互促进，为了日后工作更好地提升，帮助他们更快融入到新环境。席间穿插了精彩的歌舞表演。

此次迎新活动让大家感受到企业的温暖，为职工送去一份丰富的“精神食粮”，鼓励职工以饱满的精神、奋斗的热情投入到新一年工作中。我们坚信，中意木业会一如既往，脚踏实地，团结一心，扎扎实实，突破创新，积极进取，开创公司发展新局面!

新员工是企业的新生力量，是企业赖以生存的后备力量，是企业精神得以发展和提高的希望所在。未来，中意木业将为新员工们提供广阔的舞台，相信他们将快速投入到工作中去，用自己的勤劳与智慧，为中意木业的高质量发展添砖加瓦。